「正社員契約する前に、お試しで働ける」そんな制度です
「紹介予定派遣」とは、「正社員」として就業契約する前に、まず、一定の期間「派遣スタッフ」として働き、就業先企業と就業スタッフ （求職者）との両者の希望が一致した場合に、「正社員」へ雇用形態を切替える、というシステムです。
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自分に合う職場かどうか、実際に働きながら判断できる
正社員として入社を決める前に、実際の店舗の雰囲気や、企業の業務方針などを実感することができます。また、派遣就業期間の業務を通じて、「自分が能力を発揮できる職場か」「希望する業務に携われるか」などを事前に確認できるので、入社後のギャップを感じることなく、企業、求職者ともに納得のいく転職が可能になります。
- 派遣就業期間内に、実際の業務内容や店舗・薬局内の雰囲気を体感できるため、正式に入社する前に、本当に正社員として働きたい会社なのかを判断できます。
- 書類や面接など、通常の転職活動で伝えることが難しい、あなたの普段の仕事ぶりを、派遣就業期間にアピールできます。
- あなたの希望と予定を確認した上で、担当コンサルタントが、あなたに適した職場探しから正式な雇用までを全面的にバックアップ。求人企業探しや履歴書作成のお手伝いなど、転職活動にかける時間と労力を軽減できます。
「あの薬局に転職したいけど、調剤経験がないし、いきなり正社員はちょっと無理かな？」
そんな悩みがあっても、紹介予定派遣ならチャレンジできます！今まであきらめていた、あの企業にチャレンジするチャンスです！
「…こんなはずじゃなかったのに！」
紹介予定派遣なら、正式に入社する前に、実際の業務内容や店舗の雰囲気を体感できるので、こんな失敗は起こりません！
「どんな企業が私に向いているのかわからない･･･自分にピッタリの職場を見つけたい！」
そんなあなたのお仕事探しも、紹介予定派遣なら思いのまま、あなたらしさが一番発揮できる職場が見つかります！
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